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自然状态负效用下项目型组织知识共享激励机制

林陵娜  吴宇蒙  
【摘要】:从知识位势视角,构建了项目型组织知识共享的基本激励模型和考虑自然状态负效用影响的知识共享激励模型,研究了不同状态影响下组织和高知识位势主体知识共享激励的关系。研究结果表明,与不考虑自然状态负效用影响相比,考虑自然状态负效用影响下的组织净收益增加;考虑自然状态负效用影响引起高知识位势主体的社会惰化效应。在考虑自然状态负效用的影响下,组织在面对高知识位势主体对自然状态的估计值时可根据自己掌握的信息来做出相应的激励系数的修正,减少组织的知识投入成本。

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1 林陵娜;吴宇蒙;;自然状态负效用下项目型组织知识共享激励机制[J];系统工程;2018年03期
2 徐新,邱菀华;委托──代理理论中自然状态的不确定性对最优契约影响的研究[J];中国管理科学;1999年02期
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