《佛山科学技术学院学报(社会科学版)》2004年05期 加入收藏    获取最新 
 以人为本:大学生管理工作的必然要求
 李友文
   我国高校普遍实行的学生管理工作中存在不足,突出对学生以人为本的管理将是大学生管理工作的必然要求。以人为本的管理与制度管理并不矛盾,要在高校中实行"三全德育",提高以人为本管理的可行性和实效性。
【作者单位】:嘉应学院 广东
【关键词】:大学生;管理工作;以人为本;德育
【分类号】:G647
【DOI】:cnki:ISSN:1008-018X.0.2004-05-019
【正文快照】:
  管理心理学认为,只要存在组织,就会有管理。而且,在专制管理、民主管理、放任管理三者中,民主管理的效果最好。民主管理是让被管理者参与管理,充分调动他们的积极性,充分考虑到他们的具体情况,也就是人性化的管理,其实质是以人为本的管理。它源自企业管理,指以情服人来提高管理效率,同时也是情、理、法并重的管理。大学是学生学习专业知识的地方。只有以人为本的管理才能培养出具有创造性的人才。 一、对当代大学生突出以人为本管理的必要性 1.大学生全面发展的需要 马克思曾经指出,封建社会是人对人的依附,资本主义社会是人对物的依附,未来…
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 Humanism is the Requirement in College Students' Management
 LI You-wen(Jia-yin University;Meizhou 514015;China)
  This paper points out the shortcomings in students' management in Chinese higher education institutes, puts forward the idea of humanism in management, expound how to manage it and considers it is not contradictory to the system but feasible and effective to do it.
【Keyword】:college students;management;humanism;moral education
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