| | | | | 福建中小企业“招工难”现象之探析 | | | 陈晖涛;卢红飚 | | | 从上世纪80年代末开始出现民工潮起,我国劳动力市场一直处于“劳动力无限供给”状态。但自2003年下半年以来,包括福建在内的东部地区陆续出现了进城的农民工数量减少导致不少企业出现招工难现象。局部地区和部分行业的劳动力缺口增大是劳动力市场的一种结构性短缺现象,并没有改变我国劳动力供大于求的劳动力市场格局。如何处理好“招工难”和“就业难”并存的局面,是劳动就业工作面临的新挑战。
【作者单位】：福建师范大学公共管理学院 福建福州350007
【关键词】：福建;企业招工难;原因;分析;对策
【基金】：福建省教育厅科研项目(JA06051S)。
【分类号】：F249.2
【DOI】：CNKI:SCN:35-1240.0.2007-04-008
【正文快照】：
自2003年下半年以来,福建等东南沿海部分地区出现“有岗没工”的企业缺工现象,2005年春节后,这种现象逐步加剧,对企业的生产经营造成了严重影响,成为福建中小企业进一步发展的重要制约因素之一。本文通过透视福建中小企业出现的“招工难”现象,分析其深层次的原因并试图探寻解 | | |  推荐 CAJ下载  PDF下载 | | | CAJViewer7.0阅读器支持所有CNKI文件格式，AdobeReader仅支持PDF格式 | | | | Analysis on Phenomenon of Employment Difficulty in Medium or Small Enterprises | | | CHEN Hui-tao LU Hong-biao(College of Public Adminisfration.Fujian Normal University;Fuzhou 350007;China) | | | With rural labor rushing into the urban areas,labor-force in China has been over-supplied since the 1980s.However,a new phenomenon that the supplies of labor force are inadequate to meet the demand of enderprises appeared in late 2003 insoutheast China's coastal area.This phenomenon represents the fact that labor shortage does exist in some industries or areas.The problem that supply exceeds demand still widely spreads over the labor force market in China.Therefore,it has a new challenge to solve the problem of"employment diffculty"and"underemployment".
【Keyword】：Fuzhou;medium & small enterprises;employment difficulty |
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