《财经界(下半月)》2007年02期 加入收藏    获取最新    股票薪酬于我国上市公司的适用性浅析   王烨;沈中刚   　　股票薪酬是高级经理人员薪酬的主要组成部分之一。由于其主要形式是公司股票,因此必须是股票在公开的股票交易市场上买卖的公司才能采用而我国这类上市公司大部分为国有企业,国有企业固有的问题在很大程度上影响了股票薪酬实施的效果。要使股票薪酬制在发挥它应有的作用,我国的上市公司还需完善企业制度,同时应注重外在制度环境的规范。 【作者单位】：南京地铁运营分公司南京地铁经济与发展处;南京地铁运营分公司南京地铁经济与发展处 江苏;210000;江苏;210000 【关键词】：高级经理人员;股票薪酬;激励 【分类号】：F276.6;F272 【DOI】：CNKI:ISSN:1009-2781.0.2007-02-016 【正文快照】： 　　一、引言股票薪酬属于高级经理人员获得的递延核心薪酬的主要组成部分。在该薪酬计划下,经理人员的报酬将推迟到将来的某个日期支付,从而其长期利益就与公司及公司股东的长期利益联系在一起。股票薪酬计划的主要形式是公司股票,因此也称股票期权计划。股票期权计划起源于美国。1950年9月23日,美国总统杜鲁门签署了《1950年收入法案》,规定企业有权向其雇员发行一种新的货币——期权;1952年,美国菲泽尔公司实施了首例股票期权计划,目的是规避高额所得税率对公司高管现付薪金的侵吞;到20世纪70年代,股票期权计划在美国得到广泛采用,主要被用来…   推荐 CAJ下载           PDF下载   CAJViewer7.0阅读器支持所有CNKI文件格式，AdobeReader仅支持PDF格式   【参考文献】   共（5）篇    中国期刊全文数据库 找到 5 条   1 陈燕; 股权激励在中国本土企业的应用 [J];经济理论与经济管理; 2004年12期 2 尚保红,倪元春,程智轶; 对股票期权激励机制的思考 [J];金融理论与实践; 2004年09期 3 顾颖; 经理人薪酬制度:对管理层激励制度的探索 [J];经济师; 2004年01期 4 王慧,孙娴贤; 我国实施股票期权面临的问题 [J];经济问题探索; 2004年05期 5 李然,秦川; 我国股票期权制度的实施与改进 [J];经济师; 2005年01期   【共引文献】   共（24）篇    中国期刊全文数据库 找到 10 条   1 尹渔清; 我国企业股票激励的瓶颈及其对策研究 [J];管理学报; 2006年04期 2 徐兆辉,郭照蕊,傅旭霞; 企业薪酬网状模式分析 [J];重庆大学学报(社会科学版); 2005年04期 3 段威,刘小湖; 商业银行实施激励股票期权若干问题研究 [J];金融论坛; 2007年02期 4 杨娟丽,李建中; 企业经营者股权激励研究 [J];科技情报开发与经济; 2006年01期 5 王超,杨红艳; 完善我国股权激励制度思考——基于G万科股权激励方案的分析 [J];财会通讯(理财版); 2007年04期 6 陈蕾; 管理层回报种类及财务价值研究 [J];经济师; 2005年11期 7 吴立扬,刘晓婕; 股票期权计划行权价的博弈分析 [J];武汉理工大学学报(交通科学与工程版); 2006年02期 8 韩梅; 宽带薪酬在企业中的应用分析 [J];经济经纬; 2007年05期 9 何德权,杨隽; 企业经营者年薪模型设计 [J];统计与决策; 2006年24期 10 夏士军,聂冲; 理性看待我国股票期权激励机制 [J];特区经济; 2007年01期  中国优秀硕士学位论文全文数据库 找到 10 条   1 王玉; 我国上市公司高管人员股权激励制度的法律问题研究 [D];中国政法大学; 2006年 2 孟令娜; 股票期权激励制度及其在我国的应用研究 [D];天津财经大学; 2006年 3 吴汉伟; 国企经营者薪酬激励的法律问题研究 [D];暨南大学; 2006年 4 罗庆霞; 中小钢铁企业的薪酬管理研究 [D];武汉科技大学; 2006年 5 朴明辉; 中铁十三局第六工程公司的激励方案设计 [D];吉林大学; 2007年 6 王新; 我国国有企业经营者激励机制的约束分析及完善对策 [D];吉林大学; 2005年 7 唐东生; 我国民营企业经理人股票期权激励研究 [D];湖南师范大学; 2006年 8 高华; HZ集团薪酬体系设计 [D];重庆大学; 2006年 9 李贵禄; 关于企业“宽带薪酬”设计的若干思考 [D];华北电力大学（北京）; 2006年 10 陈立慧; 管理层补偿与公司绩效 [D];浙江大学; 2007年  中国博士学位论文全文数据库 找到 1 条   1 杨淑君; 所有者与经理人双向激励约束机制研究 [D];天津大学; 2004年   【二级参考文献】   共（2）篇    中国期刊全文数据库 找到 2 条   1 龙海红,张建华; 对股票期权的思考——股票期权在我国企业的适用性研究 [J];中央财经大学学报; 2003年10期 2 张昕海,于东科; 股权激励 [J];中国人力资源开发; 2000年11期   【相似文献】    中国期刊全文数据库   1 谭仲敏; 激励——能使别人做你想做的事 [J];广东经济管理学院学报; 1999年04期; 47-48 2 李一凡; 激励理论及其在企业中的运用 [J];辽宁商务职业学院学报; 2003年04期; 29-30 3 郭新芳; 浅析激励员工的技巧 [J];经济师; 2004年01期; 256 4 王洪艳; 企业如何实现有效激励 [J];山东省农业管理干部学院学报; 2004年02期; 121-122 5 唐芳; 企业管理与激励方法 [J];信阳农业高等专科学校学报; 2004年02期; 100-101 6 梁虹,张济香; 入世后企业人力资源的开发与管理探讨 [J];企业经济; 2004年07期; 22-23 7 王烨,沈中刚; 股票薪酬于我国上市公司的适用性浅析 [J];财经界(下半月); 2007年02期; 37-38 8 郎雅丽; 如何提高激励的有效性 [J];煤矿现代化; 2003年06期; 49-50 9 彭忠胜; 现代企业激励的经济分析及其设计 [J];江汉石油学院学报(社科版); 2003年S1期; 75-76 10 陈强,张德波; 企业员工积极性激励浅探 [J];山东省工会管理干部学院学报; 2003年04期; 80  中国优秀硕士学位论文全文数据库   1 赵云燕; 国有企业中层管理人员的激励研究 [D];华北电力大学（北京）; 2006年 2 吴忠东; 基于经济增加值的红利计划问题研究 [D];武汉大学; 2005年 3 张昌起; A公司员工绩效考核体系设计 [D];中南大学; 2004年 4 刘长新; 春城公司薪酬体系改革研究 [D];重庆大学; 2005年 5 郝雪岩; 国有企业激励模式研究 [D];哈尔滨工程大学; 2005年 6 吕俊; 南京DE阀门厂薪酬管理研究 [D];南京理工大学; 2005年 7 张辉; 天津裕年公司的战略设计 [D];西南交通大学; 2005年 8 张小革; 知识型员工薪酬激励研究 [D];首都经济贸易大学; 2005年  中国博士学位论文全文数据库   1 吴继兰; 企业员工知识贡献评价研究 [D];同济大学; 2006年 2 李中建; 国有企业经营者激励问题研究 [D];武汉大学; 2005年 3 王冰洁; 企业控制权安排及控制权效率改进机制研究 [D];重庆大学; 2005年 4 赵振元; 员工持股计划在国有高科技企业改制中的激励机制研究 [D];电子科技大学; 2005年 5 李卫兵; 家族企业的演进及管理模式研究 [D];华中科技大学; 2005年 6 冯淑华; 上市公司经营管理人才的业绩评价与激励研究 [D];武汉理工大学; 2005年 7 吴敏; 企业领导行为作用机制研究 [D];四川大学; 2005年 8 刘爱东; 在华跨国公司绩效管理研究 [D];复旦大学; 2005年  中国重要会议论文全文数据库   1 赵世平; 企业社会责任的管理心理学分析 [A];2005现代服装纺织高科技发展研讨会论文集 [C]; 2005年 2 赵利; 绩效管理与以人为本 [A];第七届中国煤炭经济管理论坛暨2006年中国煤炭学会经济管理专业委员会年会论文集 [C]; 2006年 3 梁开广,杨鑫; 中国企业员工满意度的影响因素分析 [A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集 [C]; 2005年 4 贾福刚; 技术创新机制下的人力资源管理探讨 [A];济宁市技术创新与可持续发展论文选编 [C]; 2005年 5 耿德伟; 政府管制与后发国家企业技术能力提升——以中国汽车产业为例 [A];提高全民科学素质、建设创新型国家——2006中国科协年会论文集 [C]; 2006年  中国重要报纸全文数据库   1 邢丽娟; 一汽要做条“快鱼”游市场 [N];经济参考报; 2001年 2 林萱; “顾客价值”，你重视吗？ [N];中国轻工报; 2000年 3 主持人：东宇; 锻造二板企业的“金手铐” [N];科学时报; 2000年 4 高原; 一汽对领导干部实施有效监督 [N];吉林日报; 2000年 5 理明; 国企改革重在制度创新 [N];经济参考报; 2000年 6 通讯员 高原; 一汽对企业领导人员实施有效监督管理 [N];光明日报; 2000年 7 项兵; 如何形成企业核心竞争力 [N];中国建材报; 2001年 8 葛建; 组建中国命脉企业 [N];中国企业报; 2000年 9 季风; 听韦尔奇谈管理精髓 [N];中国机电日报; 2001年 10 冯广来; 切实树立适应加入WTO的思想观念 [N];中国航空报; 2002年

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