《汽车工业研究》2007年12期 加入收藏    获取最新 
 汽车企业人才流失现状剖析
 王昌文
   <正>中国汽车报一篇题为《汽车系毕业生为何纷纷离开汽车企业》的文章披露:中国汽车报通过组织记者大量采访、调查,结果发现,这两年到汽车企业的汽车专业大学毕业生,流失现象非常严
【分类号】:F426.471
【DOI】:CNKI:SUN:CCGY.0.2007-12-008
【正文快照】:
  中国汽车报一篇题为《汽车系毕业生为何纷纷离开汽车企业》的文章披露:中国汽车报通过组织记者大量采访、调查,结果发现,这两年到汽车企业的汽车专业大学毕业生,流失现象非常严重。记者从很多汽车企业的员工那里听到了这样的信息:汽车专业毕业生在汽车企业工作不满一年就纷纷离开。近几年来,随着我国汽车产业的快速发展和市场竞争的日趋激烈,整车和零部件企业对汽车专业人才需求越来越大。在目前大学毕业生就业形势严峻的情况下,汽车专业毕业生就业形势年年看涨,大多提前半年就已经与企业签订了合同。但是进入汽车企业后不久,不少汽车系毕业…
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