基于胜任特征评价的大学生就业能力体系构建分析研究
【摘要】:本文将胜任特征评价应用到大学生就业能力体系构建分析的研究中。通过构建大学生就业能力的胜任特征模型(ACM-EEC模型),并确立胜任特征模型的实现保障机制,从而为大学生就业能力的胜任特征培养提供一个阶梯回溯型的评价体系,对大学生就业素质培养和提高具有很好的实践指导意义。
【相似文献】 | ||
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
【相似文献】 | ||
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|