收藏本站
《探索》 1996年02期
收藏 | 投稿 | 手机打开
二维码
手机客户端打开本文

领导班子成员求团结的艺术

李一  
【摘要】:正笔者认为,领导班子欠团结的因素比较多,在求团结的愿望下之所以会出现不尽人意的结果,主要的问题在于各领导成员缺乏求团结的艺术,致使有些求团结的行为不得要领,而招致相反的结果.因此,领导班子应讲究求团结的艺术.
【作者单位】浙江省台州市社科联
【分类号】:C933.4

手机知网App
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 皮小卉;;增强合力是提升集体领导力的关键[J];科教新报(教育科研);2011年30期
2 张佩铭;;副职要敢于当“主角”[J];领导科学;2011年24期
3 ;[J];;年期
4 ;[J];;年期
5 ;[J];;年期
6 ;[J];;年期
7 ;[J];;年期
8 ;[J];;年期
9 ;[J];;年期
10 ;[J];;年期
中国重要报纸全文数据库 前6条
1 张瑞杰;坚持科学领导必须有和谐环境[N];保定日报;2007年
2 刘进忠;以沟通促和谐[N];河北日报;2007年
3 清华大学新闻与传播学院研究员北大纵横管理咨询公司合伙人詹正茂;副职:名“副”其“实”的角色[N];中国经营报;2003年
4 徐兰;提高领导班子心理相容性初探[N];经济信息时报;2008年
5 吴解;“一把手”“一支笔”和“一言堂”[N];建筑时报;2005年
6 雷成;谁带走了我的核心员工[N];经济视点报;2005年
 快捷付款方式  订购知网充值卡  订购热线  帮助中心
  • 400-819-9993
  • 010-62791813
  • 010-62985026