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《生产力研究》 2006年05期
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论民营科技企业员工心理契约的管理

蒋晓荣  林筠  
【摘要】:民营科技企业欲在知识经济时代有效提升竞争力,重视员工心理契约并实施科学管理将是大势所趋。文章分析了民营科技企业在实施心理契约管理中的主要问题,指出现阶段民营科技企业推进心理契约管理的具体思路,即:提高招聘质量、改进激励方法、注重员工职业生涯的管理、创建以人为本的新型组织文化。

【引证文献】
中国期刊全文数据库 前1条
1 王贵军;;高新技术企业R&D人员创新能力的开发[J];科技进步与对策;2009年06期
中国重要会议论文全文数据库 前1条
1 王贵军;周青;;高新技术企业R&D人员创新能力的开发[A];第三届科技政策与管理学术研讨会暨第二届科教发展战略论坛论文汇编[C];2007年
中国硕士学位论文全文数据库 前3条
1 蔡灵洁;旅行社与导游人员心理契约关系研究[D];中南林业科技大学;2008年
2 钟晶灵;基于心理契约的民营企业知识型员工流失控制研究[D];湘潭大学;2008年
3 施世兴;组织公平对心理契约破裂影响的实证研究[D];厦门大学;2008年
【参考文献】
中国期刊全文数据库 前4条
1 郭琳;心理契约——现代图书馆人力资源管理的良方[J];大学图书情报学刊;2004年01期
2 曹洪军,张红霞;从心理契约角度提高员工满意度[J];经济论坛;2005年02期
3 蒋晓荣;司训练;;论国有企业的文化创新[J];科技管理研究;2005年11期
4 郭颖梅,蒋永宁;心理契约在人力资源管理中的运用[J];科技进步与对策;2004年08期
【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 徐虹;;心理契约在人力资源管理中的应用研究综述[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2008年02期
2 任秀梅;朱志红;薛大维;;个体行为学与注册会计师职业判断[J];商业研究;2006年04期
3 王雪琦;;基于心理契约的企业招聘模式研究[J];才智;2010年11期
4 诸桂英;;高校教师管理中心理契约的违背及防范策略[J];长春工业大学学报(高教研究版);2007年04期
5 王华;吴含粉;梁艳;;组织公民行为理论与发展趋势研究[J];当代经理人;2006年21期
6 安丰福;管理会计发展的历程——行为科学的一种解释[J];当代经济科学;2004年04期
7 孙书平;;高校学报编辑队伍管理中心理契约的违背与预防[J];中国劳动关系学院学报;2010年02期
8 于翠香;;激励在护理人力资源管理中的应用[J];中国护理管理;2006年12期
9 胡斌,夏功成;集成因果推理和QSIM的人群行为定性模拟[J];工业工程与管理;2004年03期
10 王显;;新时期图书馆建设与馆员素质要求[J];湖北经济学院学报(人文社会科学版);2008年10期
中国重要会议论文全文数据库 前1条
1 周萍萍;;数字时代城乡图书馆员职业特点[A];新环境下图书馆建设与发展——第六届中国社区和乡镇图书馆发展战略研讨会征文集(上册)[C];2007年
中国博士学位论文全文数据库 前6条
1 赵丽华;职业适应期高校毕业生就业稳定性研究[D];天津大学;2011年
2 龚晓光;研发人员行为激励模拟系统研究[D];华中科技大学;2004年
3 聂晖;软件企业研发团队组建行为定性模拟研究[D];华中科技大学;2005年
4 夏功成;企业知识群体行为的定性模拟研究[D];华中科技大学;2005年
5 田志锋;人力资源部门绩效评价与提升:组织绩效杠杆模型的视角[D];同济大学;2006年
6 王晓灵;HR部门顾客关系管理及其对企业智力资本驱动研究[D];同济大学;2008年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 刘强;消费者价值导向的企业文化创新研究[D];湘潭大学;2010年
2 李维云;基于心理契约理论的旅行社员工流失原因研究[D];华东师范大学;2010年
3 钱炜;三友传媒发展战略研究[D];西北大学;2010年
4 柏玉和;基于心理契约理论的80后销售人员激励问题研究[D];东北财经大学;2010年
5 庞娜;基于心理契约的人力资源管理研究[D];河北工程大学;2011年
6 何小琴;大学生青年志愿者期望及激励研究[D];中南大学;2011年
7 姚传飞;低收入服务业员工心理契约违背与其离职倾向的关系研究[D];华南理工大学;2011年
8 郭友兰;基于知识共享的组织学习研究[D];华东师范大学;2003年
9 黎琦;研发团队绩效管理定性模拟模型和系统研究[D];华中科技大学;2005年
10 佟丽洁;吉化集团公司丙烯腈厂员工绩效考评体系设计与研究[D];天津大学;2005年
【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 张洪双;;旅行社人才危机及管理探析[J];边疆经济与文化;2006年04期
2 陈慧;人力资源管理研究综述[J];北京邮电大学学报(社会科学版);2002年03期
3 谭亚莉,廖建桥;知识型员工流动的员工——组织匹配理论分析[J];商业研究;2004年16期
4 冯友宣,戴良铁;影响企业员工离职的原因分析及管理对策[J];商业研究;2005年05期
5 邵爱华;基于心理契约的员工离职分析及管理策略[J];山东工商学院学报;2005年03期
6 樊建芳;知识工作者创新能力开发的维度与对策[J];财经论丛(浙江财经学院学报);2005年06期
7 张一弛,梁钧平,刘鹏,邓建修;个体价值观在员工离职倾向决定中的调节效应研究[J];中国地质大学学报(社会科学版);2005年03期
8 何燕珍,张莉;从员工视角分析心理契约的破裂与违背[J];福建商业高等专科学校学报;2004年05期
9 潘永涛;;管理输出模式初探——大型旅行社选择的新型赢利模式[J];北方经贸;2007年12期
10 蒋蓉华;邹海伊;闫春;;构建可持续发展的旅行社人力资源管理体系[J];改革与战略;2006年10期
中国博士学位论文全文数据库 前2条
1 李原;员工心理契约的结构及相关因素研究[D];首都师范大学;2002年
2 周莉;基于心理契约的企业家激励研究[D];重庆大学;2006年
中国硕士学位论文全文数据库 前9条
1 高容;旅游企业人力资源流动性研究[D];湘潭大学;2003年
2 孟奕爽;心理契约对饭店员工流失的作用与影响研究[D];中南林学院;2004年
3 张峰;青岛联合假日旅行社导游员管理机制研究[D];吉林大学;2006年
4 苏文标;基于企业文化的南航湖南公司员工心理契约研究[D];湖南大学;2006年
5 张倩;基于心理契约理论的人力资源管理研究[D];贵州大学;2006年
6 徐航;基于BPR的旅行社管理信息系统的开发研究[D];河海大学;2006年
7 任永亮;组织公正与工作满意度关系的实证研究[D];天津财经大学;2007年
8 赵丹;导游人员激励机制设计与研究[D];北京交通大学;2007年
9 钱威;黑龙江省旅行社管理问题研究[D];黑龙江大学;2007年
【二级引证文献】
中国期刊全文数据库 前3条
1 方炜;侯泽宇;;基于心理契约的银行业知识型员工流失影响因素分析[J];哈尔滨商业大学学报(社会科学版);2011年06期
2 朱义令;赵永乐;;高科技企业科技人力资本价值评估与价值提升策略[J];科技进步与对策;2010年24期
3 方炜;侯泽宇;;基于心理契约的银行业知识型员工流失控制研究[J];未来与发展;2011年12期
中国博士学位论文全文数据库 前1条
1 苗成林;企业能力系统管理过程与方法[D];南京理工大学;2011年
中国硕士学位论文全文数据库 前7条
1 卿慧丰;创新型企业R&D人员胜任力评价体系与提升策略研究[D];哈尔滨理工大学;2010年
2 张琳;基于心理契约理论视角的中学教师职业倦怠问题研究[D];东北财经大学;2010年
3 王国兰;知识型员工心理契约对工作绩效影响研究[D];山东科技大学;2011年
4 张建文;知识型员工心理契约对工作绩效影响研究[D];山东大学;2011年
5 贺志飞;中小民营企业员工流失的原因分析及对策研究[D];贵州财经学院;2010年
6 高丹;心理契约视角下的国有企业员工流失风险研究[D];华北电力大学;2012年
7 张丽君;高新技术企业研发联盟投资绩效评价方法研究[D];哈尔滨理工大学;2010年
【二级参考文献】
中国期刊全文数据库 前5条
1 陈加洲,凌文辁,方俐洛;组织中的心理契约[J];管理科学学报;2001年02期
2 蒋晓荣,崔影慧;民营高科技企业组织文化建设探析[J];生产力研究;2005年08期
3 吴国英,牟永红,雷卫中;企业文化建设中“心理契约”的构建[J];山西财经大学学报;2002年02期
4 王丽,谢晓非;雇佣关系的新动力——心理契约[J];中国人力资源开发;2001年10期
5 陈忠卫;企业成长中心理契约关系的重构[J];中国人力资源开发;2003年05期
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 荣晓华;;辽宁民营科技企业基于心理契约的人力资源管理[J];商业研究;2006年05期
2 张彦波;聂清凯;;公司治理文化,企业竞争力和形成路径[J];当代经济管理;2007年01期
3 张晶磊;;促进长治市民营科技企业发展之我见[J];科技情报开发与经济;2008年19期
4 聂清凯;张彦波;;公司治理文化与企业竞争力:作用机理和形成路径[J];天津行政学院学报;2006年04期
5 梁缘;;提升民营科技企业竞争力的长效策略[J];民营科技;2003年05期
6 梁缘;;提升民营科技企业竞争力的长效策略[J];南方论刊;2003年11期
7 周小兵,黄跃雄;广东民营科技企业竞争力的实证分析[J];江苏商论;2005年01期
8 张惠颖;;2002年中国民营科技促进会年会在长春召开[J];民营科技;2002年05期
9 刚峰,延平;创造宽松创业创新环境 提升民营科技企业竞争力——2002年中国民营科技促进会年会暨WTO与企业竞争力高峰论坛侧记[J];中国科技产业;2002年09期
10 张英;周鸿武;;黑龙江省民营科技企业竞争力维度指标体系研究[J];哈尔滨商业大学学报(社会科学版);2010年06期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 侯颖;张琦;;我国民营科技企业的发展现状与对策建议[A];齐齐哈尔市首届学术年会论文汇编[C];2004年
2 李建峰;姜鹏;;提高黑龙江省民营科技企业创新能力的对策思考[A];黑龙江省中小企业创新发展专家研讨会论文集[C];2007年
3 林金树;杨辉华;;论民营科技企业的发展策略[A];首届中国科技政策与管理学术研讨会2005年论文集(下)[C];2005年
4 冷雪峰;于英川;;上海民营科技企业自主创新能力分析[A];中国企业管理研究会年度报告(2006—2007)——中国企业自主创新与品牌建设学术研讨会暨中国企业管理研究会2006年年会论文集[C];2006年
5 夏承禹;;论民营科技企业发展的新趋势[A];现代科技与湖北新型工业化——第二届湖北科技论坛优秀论文集[C];2003年
6 苗悦臣;;科技进步和创新为区域经济结构调整提供了有效支撑[A];黑龙江省中小企业创新发展专家研讨会论文集[C];2007年
7 朱善定;苗俊明;;诊断民营科技企业现状促进高新技术产业发展[A];西部大开发 科教先行与可持续发展——中国科协2000年学术年会文集[C];2000年
8 ;人力资本投资与民营科技企业发展[A];现代科技与湖北新型工业化——第二届湖北科技论坛优秀论文集[C];2003年
9 王治国;;谈谈民营科技企业快速增长的理论环境[A];第二届中国科学家教育家企业家论坛论文集[C];2003年
10 汪智勇;陈宏愚;;新时期湖北省民营科技企业技术创新的问题与对策[A];现代科技与湖北新型工业化——第二届湖北科技论坛优秀论文集[C];2003年
中国重要报纸全文数据库 前10条
1 记者 孟西安、郑少忠;陕西大力发展民营科技企业[N];人民日报;2000年
2 唐东升 肖晓岚;冷水滩民营科技企业阔步前行[N];永州日报;2008年
3 记者 黄基尧;我市新增29家省民营科技企业[N];东莞日报;2009年
4 王潇丽 陈磊;大兴区民营科技企业引领社会主义新农村建设[N];科技日报;2009年
5 辛酉;民营科技企业为何长不大[N];经理日报;2002年
6 记者 蒙辉;民营科技企业跨越发展[N];黑龙江日报;2004年
7 仪征市科技局局长 李正飞;大力培育民营科技企业[N];江苏经济报;2004年
8 金边;民营科技企业超十万[N];金融时报;2003年
9 通讯员 徐朝晖 记者 严红枫 徐晓恩;金华民营科技企业年创产值百亿元[N];浙江日报;2000年
10 记者 李松战通讯员 李绪潭;实施科技创新壮大民营科技企业[N];洛阳日报;2008年
中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 张立迎;普通高等学校教师心理契约形成、履行、破裂的实证研究[D];吉林大学;2010年
2 张玮;领导—下属人口统计特征的正向差异对心理契约破裂的作用机制研究[D];复旦大学;2010年
3 毛有碧;民营科技企业融资:理论与实证研究[D];西南财经大学;2009年
4 白艳莉;心理契约破裂对员工行为的影响机制研究[D];复旦大学;2010年
5 李原;员工心理契约的结构及相关因素研究[D];首都师范大学;2002年
6 余琛;员工心理契约与持股计划研究[D];浙江大学;2003年
7 侯景亮;基于心理契约的施工项目团队成员激励及目标实现的实证研究[D];西南交通大学;2011年
8 王丽丽;大学创新团队成员心理契约对知识共享的影响研究[D];大连理工大学;2010年
9 侯二秀;知识员工心理资本对创新绩效的影响机理研究[D];大连理工大学;2012年
10 魏峰;组织—管理者心理契约违背研究[D];复旦大学;2004年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 邹敏;劳动合同特征对员工心理契约及其履行认知的影响[D];电子科技大学;2010年
2 程璐;心理契约对劳动关系的作用机理研究[D];北方工业大学;2011年
3 李莉;国有担保企业人力资源管理中领导—员工心理契约互动管理研究[D];中国科学技术大学;2011年
4 张文华;基于心理契约视角的企业员工激励研究[D];山西大学;2010年
5 陈莹;基于心理契约的国有企业员工工作倦怠的研究[D];陕西师范大学;2010年
6 赵娟;基于心理契约的高校辅导员工作满意度及绩效的关系研究[D];华中科技大学;2009年
7 关雪微;心理契约视角的企业外派员工管理研究[D];北京交通大学;2011年
8 王维;基于心理契约的家族企业劳资冲突管理研究[D];暨南大学;2011年
9 翟晓磊;心理契约对员工绩效的影响因素的研究[D];吉林大学;2010年
10 范莹;基于心理契约的家族企业员工管理模式研究[D];重庆大学;2010年
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