组织危机决策影响因素与决策有效性实证研究——基于山东省企业组织危机决策的反思

【摘要】：以企业组织危机决策为研究对象,通过分析危机情景下决策与其影响因素之间的关系,将危机决策影响因素分为七项基础决策变量(包括经验知识,创新思维,决策自信,决策意愿,团体信任,组织文化,资源能力)和五项特定决策变量(包括危机属性,信息来源,组织地位,政府作用,利益相关者影响),并定义危机决策有效性的表现因子。为进行实证研究,用李克特五点量表法设计调查问卷,用spss17.0对回收的有效问卷进行数据分析,并由软件amos7.0给出他们之间的结构方程路径图。研究结果表明,所设定变量之间存在着较强的相关性。