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《人力资源管理》 2016年09期
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企业组织绩效管理体系优化研究

叶学敏  
【摘要】:伴随着经济全球化的发展,我国企业在运营过程中出现了新的发展机遇,企业在获得极大发展的同时,也面临着来自各方面的压力,尤其是在组织绩效管理中,必须注重实现科学化的管理。本文对企业组织绩效管理的概念做了简要介绍,并以奇瑞汽车河南有限公司为例,指出了当前企业组织绩效管理中存在的问题,并根据公司发展的实际情况,提出了组织绩效管理体系的优化策略。
【作者单位】奇瑞汽车河南有限公司;
【分类号】:F272.92

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