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《劳动保障世界》 2011年08期
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政策问答

【摘要】:正1.我大学毕业与一企业签订了为期三年的劳动合同。合同中没有约定试用期,但规定了一年的见习期。现在我已经工作七个多月了,还在拿试用工资,我要求按正式员工的标准发工资,可企业说我的见习期没满不能转正,请问:公司的说法正确吗?
【分类号】:D922.5

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