关于外部劳务管理模式的思考
【摘要】：在当前的建筑市场中 ,以城镇集体企业和农村富余劳动力为主的外部劳务队伍和人员作为大中型施工企业的有效补充 ,发挥着极其重要的作用 ,在一定程度上促进了建筑市场的发展 ,对外部劳务管理的好坏直接关系到企业的施工质量、效益和信誉。因此 ,外部劳务的管理问题一直是施工企业管理的重点和难点。文章对外部劳务管理模式及适用性进行了分析
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