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《经济与管理》 2007年05期
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知识型员工工作满意度的比较研究

彭仁贤  王晓晖  
【摘要】:企业要在激烈的竞争中保持并充分利用人才队伍,就必须了解员工的工作满意度情况。目前,在国有企业、外资企业和私营企业这三种所有制企业间进行员工工作满意度比较的研究还很少见;同时,知识型员工作为拥有较多知识资本,并能通过自己的创意、分析、判断、综合、设计给产品带来附加价值的一个群体,已成为企业人力资源管理越来越重要的工作对象。
【作者单位】广东药学院医药商学院 中山大学岭南学院
【分类号】:F272.92

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【参考文献】
中国期刊全文数据库 前2条
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中国期刊全文数据库 前9条
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