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《大连理工大学学报(社会科学版)》 2015年04期
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董事会资本与企业绩效关系的实证研究

陈悦  朱晓宇  刘则渊  
【摘要】:基于资源依赖理论,从董事会社会资本和董事会人力资本两方面探讨董事会资本对企业绩效的影响。以2013年沪深300指数内的上市公司为研究样本,建立多元回归分析模型,进行实证分析。研究结果表明:董事会社会资本与董事会人力资本对企业绩效的影响是相同的。董事声誉即连锁董事比例、银行从业人员比例、政治关联以及女性董事比例等都有效地促进企业绩效的提升。

【参考文献】
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