收藏本站
《财经问题研究》 2001年08期
收藏 | 投稿 | 手机打开
二维码
手机客户端打开本文

人力资本产权安排与国有企业制度改革

李宝元  
【摘要】:人力资本产权在企业所有权安排中具有一种特殊决定性的地位和作用。国有企业人力资本产权制度安排的根本问题在于无视人力资本产权自主或决定属性 ,不承认人力资本个人产权及其向非人力资本产权转化的合法通道 ,以及由此在市场化过程中所引发的人力资本运营危机。国有企业改革要进行下去并最终取得成功 ,那就绕不开正面认可和弘扬企业职工个人的人力资本产权权能权益这个“结”。国有企业改革的未来走向 ,首要的是突破国有企业的“主体”观念 ,加大国有企业的“退出”力度和范围 ;然后才是对被界定了“特殊性质和职能”的少数国有企业采取特殊“监管” ,实行以人为本的人力资本运营模式 ,真正使少数国有企业发挥“主导”国民经济运行的“特殊”作用。
【作者单位】北京师范大学经济学院!北京100875
【分类号】:F240

【引证文献】
中国期刊全文数据库 前9条
1 葛玉辉,田径兵;深化国企改革的突破点:构建人力资本产权制度[J];商业研究;2005年03期
2 徐以标;论人力资本参与国有企业收入分配的制度障碍[J];成都行政学院学报;2004年03期
3 崔如波;企业家人力资本产权特征与经营者股票期权激励[J];经济与管理研究;2002年04期
4 崔如波;股票期权:企业家人力资本产权价值的最优制度安排[J];现代经济探讨;2002年09期
5 俞小江;国有企业改革问题的再思考[J];理论月刊;2003年09期
6 任保平,白永秀;效率激励与人力资本参与企业收入分配的制度创新[J];求是学刊;2004年04期
7 葛玉辉,张玉飞,邹泉勇;新经济与人力资本产权化[J];商业时代;2004年06期
8 刘烈龙,张乖利;国企经营绩效低下的人力资本因素分析[J];武汉市经济管理干部学院学报;2003年02期
9 文玉春;;企业家人力资本产权的实现形式[J];中州大学学报;2006年01期
中国博士学位论文全文数据库 前5条
1 何东琪;人力资本生成及积累的制度环境研究[D];西北大学;2005年
2 李绪富;我国上市公司重塑研究[D];复旦大学;2003年
3 卫玲;人力资本参与国有企业收入分配的制度创新[D];西北大学;2003年
4 张涛;企业国有资产管理产权明晰研究[D];武汉理工大学;2005年
5 龚文海;人力资本产权制度变迁与制度创新[D];西南财经大学;2007年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 徐鲲;国企经理人薪酬体系研究[D];华北电力大学(北京);2003年
2 陈孝凯;中国国有企业改革问题深层思考[D];华中师范大学;2002年
3 秦日金;天津石化公司改制分流实践研究[D];天津大学;2005年
4 岳彬;企业隐性人力资本价值评估方法研究[D];大连理工大学;2006年
5 叶军;中国铝业河南分公司专业技术人员激励机制研究[D];中南大学;2005年
6 黄婧媛;我国上市公司股权结构的产权经济学分析[D];武汉大学;2004年
7 刘静;企业人力资本产权主体激励机制的理论及应用研究[D];中国海洋大学;2004年
8 王寅育;HT公司的改制创新研究[D];重庆大学;2004年
9 龚纯;人力资本参与企业收益分配研究[D];武汉理工大学;2004年
10 尹泓翔;国有企业改革中员工利益要求及其实现机制研究——对广州和深圳三十家企业的实证研究[D];浙江大学;2005年
【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 李跃中;;优先股、公司治理与产权结构效率[J];安徽农业大学学报(社会科学版);2006年01期
2 黄益新;人力资本所有权实现问题——股票期权的度量与抵押涵义[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2002年04期
3 杨亚达,徐虹;对企业经营管理者激励约束机制的设计[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2003年05期
4 季爱华;上市公司债权治理的理论与实证研究[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2005年04期
5 雎国余,蓝一;企业目标与国有企业改革[J];北京大学学报(哲学社会科学版);2004年03期
6 白华英;论我国实行经理股票期权机制的障碍因素及对策[J];北京工业大学学报(社会科学版);2002年01期
7 何雄浪;江传彬;;社会主义新分配方式探析:按人力资本贡献分配[J];北京工业大学学报(社会科学版);2006年03期
8 姚树荣;基于人力资本的企业制度构造[J];北京航空航天大学学报(社会科学版);2002年02期
9 唐更华;国有股份制企业经理阶层的激励与约束机制初探[J];北京市计划劳动管理干部学院学报;2000年04期
10 张军燕;异质型人力资本产权与企业所有权安排[J];北京市计划劳动管理干部学院学报;2003年01期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 康纪田;;论矿业安全供给主体的私人性趋向——基于法经济学的研究视角[A];第一届全国安全科学理论研讨会论文集[C];2007年
2 赵海怡;李斌;;“产权”概念的法学辨析——兼大陆法系与英美法系财产法律制度之比较[A];中国制度经济学年会论文集[C];2003年
3 齐明亮;;企业所有权理论:企业理论的新视角[A];中国制度经济学年会论文集[C];2003年
4 阮加;;企业的本质:以最后责任人为核心的契约集合[A];中国制度经济学年会论文集[C];2003年
5 任荣华;;企业产权结构对人力资本和非人力资本投资的影响[A];2005中国制度经济学年会精选论文(第一部分)[C];2005年
6 付秀彬;;组织,制度与城市化[A];2005中国制度经济学年会精选论文(第一部分)[C];2005年
7 苏强;;论企业合约中的会计信息产权性质、功能及制度变迁分析[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
8 许光伟;;技术、劳动过程与价值——理解马克思企业理论[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
9 王佐发;;揭开公司面纱的经济学分析[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
10 郭艳茹;;管制为什么不利于经济增长:产权角度的分析[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 刘学侠;中国资本市场发展战略研究——从国有企业改革角度探讨[D];中共中央党校;2000年
2 刘淑莲;企业融资论[D];东北财经大学;2000年
3 冯静;知识经济与财务理论发展[D];西南财经大学;2000年
4 李玉刚;企业战略管理行为研究[D];中国农业大学;2000年
5 苏祝成;茶产业组织结构与绩效研究[D];浙江大学;2001年
6 李义超;中国上市公司资本结构研究[D];浙江大学;2001年
7 樊五勇;风险资本市场研究[D];暨南大学;2001年
8 胡延华;引入人力资本所有者的国有企业公司治理研究[D];中共中央党校;2001年
9 郑林;中国国有企业法人治理结构研究[D];西北农林科技大学;2001年
10 秦国楼;现代金融中介论[D];厦门大学;2001年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 陈瑶;股票期权与上市公司激励机制[D];暨南大学;2000年
2 胡杰;中国商业银行市场结构变迁研究[D];暨南大学;2000年
3 方羽;国有企业经营者行为激励机制研究[D];中共中央党校;2000年
4 王自强;我国企业组织模式研究[D];华中师范大学;2000年
5 张奇;资本结构调整——上市公司治理的新途径[D];西南财经大学;2000年
6 白静;股份制企业审计若干基本问题研究[D];西南财经大学;2000年
7 孙宏;公司治理结构理论与国有企业治理结构[D];贵州师范大学;2000年
8 张宝贵;公司治理结构[D];广西师范大学;2000年
9 孙蔚;论国有企业经营管理者的激励机制[D];对外经济贸易大学;2000年
10 张良悦;公司治理与资本结构研究[D];河南大学;2001年
【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 张维迎;企业家与职业经理人:如何建立信任[J];北京大学学报(哲学社会科学版);2003年05期
2 陈琦;浅析我国企业经营者的激励方式[J];北京航空航天大学学报(社会科学版);2001年02期
3 孙爱萍;公司治理结构与公司利益相关者理论问题研究[J];北京联合大学学报;2003年02期
4 梁进;中国体育产业化过程中的政府职能转变[J];北京体育大学学报;2004年01期
5 范存生;当前高校体育产业化发展困境与经济学分析[J];北京体育大学学报;2005年06期
6 林显鹏;现代奥运会体育场馆建设及赛后利用研究[J];北京体育大学学报;2005年11期
7 高晓燕;国有企业与私营企业管理模式比较研究[J];商业研究;2001年05期
8 臧苏渝;核心人力资本产权化的思考[J];重庆工学院学报;2005年04期
9 许成安;国企改革中的国有资本退出问题[J];财经科学;2000年03期
10 刘大可;论人力资本的产权特征与企业所有权安排[J];财经科学;2001年03期
中国博士学位论文全文数据库 前2条
1 罗开位;企业经营者知识资本价值研究[D];中南大学;2000年
2 郑贤玲;股票期权制理论与实践[D];中国社会科学院研究生院;2001年
中国硕士学位论文全文数据库 前3条
1 刘继先;经理股票期权激励机制研究[D];天津财经学院;2001年
2 龚文海;人力资本产权及其制度创新[D];西南财经大学;2001年
3 冯国治;中国国有资产管理模式研究[D];西北工业大学;2004年
【二级引证文献】
中国期刊全文数据库 前7条
1 旷勇;;心理契约:大学生思想政治教育新视角[J];长沙大学学报;2006年01期
2 马秀君,沈菊琴,何前;我国国有企业中人力资本及其激励[J];河海大学学报(哲学社会科学版);2005年03期
3 陶广峰;冯涛;;现代企业人力资本产权的经济与法律分析[J];江淮论坛;2005年06期
4 石雪花,范毅;试论企业经营者人力资本激励与约束[J];经济与管理;2005年04期
5 文玉春;;风险投资中企业家人力资本的模糊实物期权定价[J];科技情报开发与经济;2006年22期
6 冯涛,陶广峰;现代企业劳动要素财产权的法律调整[J];理论与改革;2004年05期
7 卢琼;王芳;谢桃香;;人力资本参与收益分配:理论分析与现实思考[J];企业家天地下半月刊(理论版);2006年09期
中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 张帆;股权激励的激励机制及其绩效解说[D];复旦大学;2003年
2 陈祥星;有限公司治理研究[D];厦门大学;2003年
3 徐文;教育产权论[D];华中师范大学;2004年
4 曹艳;期权理论及其在石油企业经营管理中的应用研究[D];大庆石油学院;2004年
5 车卡佳;高校高新技术企业的发展模式研究[D];华中科技大学;2004年
6 高艳;企业人力资本经营研究[D];西北大学;2006年
7 张炼钢;基于知识经济的人力资本经营理论研究[D];武汉理工大学;2006年
8 张彩玉;现代企业制度下的股权激励契约研究[D];西南交通大学;2006年
9 王勇;人才资本产权实现的路径分析与制度安排[D];河海大学;2007年
10 谢雅萍;企业家人力资本参与企业收益分配研究[D];厦门大学;2006年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 郝卫明;企业家人力资本特性及其价值的实现[D];西南交通大学;2003年
2 周怡;企业激励理论与薪酬模式选择[D];浙江大学;2002年
3 刘石保;经营者股票期权激励问题研究[D];东北林业大学;2003年
4 石忠国;高新技术企业股份期权计划[D];电子科技大学;2003年
5 经朝军;基于人力资本产权化的经营者薪酬激励机制研究[D];河海大学;2004年
6 汤捷;我国高科技企业产权制度创新研究[D];中南大学;2003年
7 黎富兵;企业人力资本与企业绩效的实证研究[D];重庆大学;2005年
8 麻季文;上市公司会计信息披露的经济学分析及治理研究[D];天津大学;2005年
9 杨俊峰;人力资本参与收益分配的制度创新[D];辽宁师范大学;2006年
10 唐淑文;国企人力资本参与收益分配的研究[D];湘潭大学;2006年
中国知网广告投放
 快捷付款方式  订购知网充值卡  订购热线  帮助中心
  • 400-819-9993
  • 010-62791813
  • 010-62985026