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《重庆大学学报(社会科学版)》 2009年02期
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基于组织视角的政府与企业管理者胜任特征比较研究

李志  唐波  龚丽  李雨洁  
【摘要】:文章从已有的政府管理者和企业管理者胜任特征研究中,分别提取出15项提及率最高的胜任特征要素,归为管理人格、管理能力和管理行为三大特征类属。通过对比研究发现,由于组织文化、组织结构和组织目标存在差异,政府组织较为重视管理者的品行端正、坚持原则、热情敬业、合作沟通、思路清晰、民主宽容、廉洁守法、克己奉公等素质特征;而企业组织则更为重视管理者自信、个人魅力、诚信正直、积极主动、领导指挥、战略决策、捕捉机遇、客户导向、信息寻求等素质特征。最后总结了本研究的启示意义与借鉴价值。

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【引证文献】
中国期刊全文数据库 前1条
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中国博士学位论文全文数据库 前1条
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中国硕士学位论文全文数据库 前2条
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2 杨立庭;公务员与企业管理者人格特征比较研究[D];重庆大学;2010年
【参考文献】
中国期刊全文数据库 前10条
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中国硕士学位论文全文数据库 前2条
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【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
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中国重要会议论文全文数据库 前10条
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中国博士学位论文全文数据库 前10条
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5 周金阳;国有农业企业经营者胜任力研究[D];南京航空航天大学;2009年
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7 王德胜;基于持续竞争优势的企业文化作用机理研究[D];天津大学;2010年
8 张兴贵;青少年学生人格与主观幸福感的关系[D];华南师范大学;2003年
9 钟永平;华人家族企业管理模式及其文化基础研究[D];暨南大学;2003年
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中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 史永凤;保险行业职业经理人胜任力模型及其绩效研究[D];山东科技大学;2010年
2 李云亮;小学语文教师胜任力模型研究[D];辽宁师范大学;2010年
3 王裕豪;大学生就业通用胜任力模型的建构与验证[D];浙江理工大学;2010年
4 孙文珺;我国公共财政支出监督法律制度的完善研究[D];华东政法大学;2010年
5 赵清元;上海市静安区居家养老服务研究[D];华东政法大学;2010年
6 陈石;高校硕士研究生胜任特征模型与培养绩效的关系研究[D];哈尔滨工程大学;2010年
7 郝文君;企业技术创新的制度激励研究[D];哈尔滨工程大学;2010年
8 孙鹏;国有商业银行与外资银行人力资源管理比较研究[D];大连理工大学;2009年
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【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 肖鸣政;;党政领导人才评价标准问题研究[J];北京大学学报(哲学社会科学版);2005年03期
2 张晓晞;大学生MQ评价的物元模型[J];北京联合大学学报;2003年02期
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5 李志;罗章利;张庆林;;国内外知名企业家的人格特征研究[J];重庆大学学报(社会科学版);2008年01期
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7 倪月望;;减轻国有企业不合理负担 振兴重庆工业经济[J];重庆行政;1999年04期
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中国博士学位论文全文数据库 前2条
1 李成彦;组织文化对组织效能影响的实证研究[D];华东师范大学;2005年
2 张辉华;管理者的情绪智力及其与工作绩效的关系研究[D];暨南大学;2006年
中国硕士学位论文全文数据库 前4条
1 胡晓莺;论当代中国企业家的道德人格及其建构[D];华中师范大学;2006年
2 李智勇;管理人员人格测验的编制研究[D];南京师范大学;2007年
3 孟凡菊;卡特尔十六种人格因素量表在党政领导干部人格评价中的应用研究[D];山东师范大学;2008年
4 李菲菲;企业中层管理者胜任特征模型建立及应用研究[D];内蒙古大学;2008年
【二级引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前2条
1 侯长娇;教育行政领导任职资格及选拔方式改革趋势研究[D];陕西师范大学;2011年
2 陈明德;企业高层管理者胜任特征研究[D];南京理工大学;2011年
【二级参考文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 刘小年;公务员考试录用制度现状的系统分析[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2003年01期
2 周宗明;关于古代科举考试制度价值特性的再思考[J];安阳师范学院学报;2003年04期
3 常洪波;南京国民政府文官考试制度评析[J];北方论丛;2001年06期
4 宫莉;中外考试制度比较研究[J];长春师范学院学报;2002年01期
5 陈晓春;改进公务员考试录用制度探析[J];成都行政学院学报;1999年01期
6 李平;中外公务员制度之同异[J];党政干部学刊;2004年04期
7 卢绍武;完善公务员专录制度的设想[J];发展研究;2003年09期
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9 李义生;构筑适应知识经济发展的人力资源开发创新体系[J];河北学刊;1999年02期
10 杨金海;近代 现代 后现代意识与中国人的现代化[J];河北学刊;1999年03期
中国硕士学位论文全文数据库 前1条
1 方永平;行政处级干部的管理能力结构及其特征分析[D];浙江大学;2002年
【相似文献】
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1 徐胜洪;;企业经营与管理的比较研究[J];内燃机配件;2009年04期
2 蒋建武;赵曙明;戴万稳;;现代服务业管理者胜任特征研究[J];软科学;2007年06期
3 程佳佳;潘霄娜;;管理胜任特征研究综述[J];现代商贸工业;2011年03期
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6 孟祥生;;美日管理方式的比较研究[J];科学管理研究;1989年02期
7 陈玉兰;王瑛;董敏;;卫生监督员胜任特征评价研究[J];卫生经济研究;2008年08期
8 杜娟;;基于“扎根理论”的管理者胜任特征模型构建——以人力资源经理为例[J];华东经济管理;2011年10期
9 杨佳;王怀明;杨卫星;韩进;;论胜任特征及其研究新进展[J];毕节学院学报;2006年05期
10 梁建春;付孝莉;时勘;;胜任特征模型中常见误区及其对策探讨[J];中共南京市委党校南京市行政学院学报;2007年02期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 董婉玲;刘陆芳;郭庆科;;行为事件访谈法与历史测量法在胜任特征模型建构上的比较研究[A];第十一届全国心理学学术会议论文摘要集[C];2007年
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4 李彦;蒋林宙;艾学涛;;图书馆部室主任角色定位的探讨[A];陕西省图书馆学会第五次会员代表大会暨学术研讨会与全国图书馆部室主任工作、学术研讨会论文集[C];2003年
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6 张季媛;;企业管理者不礼貌行为研究:组织根源、绩效影响及治理措施[A];第三届(2008)中国管理学年会论文集[C];2008年
7 李贵卿;井润田;;工作与非工作情景中的社会支持对管理者的工作-生活效应研究[A];第六届(2011)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2011年
8 王玉堂;王永平;;用哲学思想指导管理创新[A];提高全民科学素质、建设创新型国家——2006中国科协年会论文集[C];2006年
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4 移山;工厂不能办成“猪圈”[N];中国工业报;2006年
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7 毅铭;西点军校的管理理念[N];经理日报;2006年
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9 黄建东;我们离“卓有成效”到底有多远?[N];上海证券报;2006年
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1 王文华;加拿大与中国经济诈欺犯罪比较[D];北京大学;2002年
2 张立勇;中国上市公司管理层收购(MBO)研究[D];复旦大学;2005年
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4 彭善枝;环保产业与可持续发展[D];武汉大学;2004年
5 郝庆云;17至20世纪赫哲与那乃社会文化变迁比较研究[D];东北师范大学;2005年
6 匡瑛;高等职业教育发展与变革之比较研究[D];华东师范大学;2005年
7 梁安和;贾谊思想研究[D];西北大学;2006年
8 黄利;保释与取保候审制度比较研究[D];中国政法大学;2006年
9 何玉芳;赫哲族、那乃族文化变迁比较研究[D];中央民族大学;2007年
10 秀花;卡尔梅克语与蒙古语比较研究[D];内蒙古大学;2007年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 石启昂;重庆市国有企业中层管理者胜任特征模型的构建[D];西南大学;2010年
2 曾繁盛;苏南乡镇中层领导干部胜任特征模型的构建[D];苏州大学;2010年
3 姚苏静;兼职大学生胜任特征模型的研究[D];辽宁师范大学;2010年
4 李利飞;BPO从业人员胜任特征模型构建及应用研究[D];辽宁师范大学;2010年
5 王坤;基于胜任特征的员工绩效管理研究[D];山东大学;2008年
6 蒋敏;航天系统科研人员胜任特征模型探讨——以航天A所科研人员为例[D];首都经济贸易大学;2004年
7 梁悦;高校心理咨询从业人员的胜任特征研究[D];四川师范大学;2008年
8 赵璐;中国外派人员胜任特征模型理论和实证研究[D];北京邮电大学;2010年
9 郭晓东;S航空公司机务人员测评体系的开发研究[D];兰州大学;2010年
10 彭逼眉;胜任特征模型及其在人才选拔中的应用[D];武汉大学;2004年
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