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《重庆大学学报(社会科学版)》 2006年05期
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中国上市公司高管人员报酬信息披露研究

童卫华  石美娟  刘冬  吴佩旆  
【摘要】:中国上市公司高管人员报酬信息披露仍然存在很多不足之处。本文从公司治理的角度,通过借鉴美国上市公司高管报酬信息披露制度,结合中国特殊制度背景,提出完善中国高管人员报酬信息披露的政策建议,以期促使上市公司建立与股东利益相一致的高管人员薪酬契约。

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【参考文献】
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