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《长春教育学院学报》 2018年09期
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人力资源管理专业社会保险学教学改革与探索——基于人才培养的视角

刘玮  
【摘要】:社会保险学是人力资源管理专业重要的基础课程。社会保险学的跨学科跨专业特征,使得目前人力资源管理专业的社会保险学教学存在着诸多难点,这无疑增加了教学难度,影响了课程教学目标和专业培养目标的实现。教学过程的改革与探索表明,通过重新明确课程定位、调整教学范式、合理安排教学内容、教学方法创新等能够提高学生的学习兴趣与主动性,克服教学难点,这对于高效完成社会保险学教学计划、实现人力资源管理专业培养目标大有裨益。
【作者单位】陕西师范大学国际商学院
【分类号】:G642;F840-4

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