《吉林大学学报(工学版)》2003年03期 加入收藏    获取最新    人才要素区域竞争力评价模型   陆晓芳,王川,赵树宽   　　为了评价区域对人才要素的竞争能力,定义了人才要素区域竞争力的内涵;分析了人才要素区域竞争力的影响因素,并建立了评价指标体系;运用主成分分析法建立了人才要素区域竞争力的评价模型,并进行了实证研究。 【作者单位】：吉林大学管理学院 吉林长春　130025 (陆晓芳;王川);吉林大学技术经济与管理研究中心 吉林长春　130025(赵树宽) 【关键词】：人才要素;区域竞争力;评价模型 【分类号】：F241 【DOI】：cnki:ISSN:1671-5497.0.2003-03-019 【正文快照】： 　　1　人才要素区域竞争力的内涵人是生产要素中最基本、最活跃、最具有潜力和决定性的因素。所谓的人才要素区域竞争力就是指一个区域在所从属的大区域中对人才要素的优化配置能力,也就是区域在大区域中对人才要素的吸引力和市场争夺力。它在某种程度上反映了该区域在该环境中对   推荐 CAJ下载           PDF下载   CAJViewer7.0阅读器支持所有CNKI文件格式，AdobeReader仅支持PDF格式   Evaluation model of regional competition ability of talents   LU Xiaofang1;WANG Chuan1;ZHAO Shukuan2 (1. College of Management;Jilin University;Changchun 130025;China; 2. Center for Technical Economics and Management Research;Jilin University;Changchun 130025;China)   　In order to evaluate the region competition ability of talent element,this paper defined the concept of talent element region competition ability and analysed the affective factors to talent element region competition ability and built the evaluation index system.Utilizing the key factor analysis method,an evaluation model of talent element region competition ability was set up, and some pragmatic study were made. 【Keyword】：talent element;region competition ability;evaluation model   【参考文献】   共（2）篇    中国期刊全文数据库 找到 1 条   1 阎慈琳; 关于用主成分分析做综合评价的若干问题 [J];数理统计与管理; 1998年02期  西文参考文献 找到 1 条   1 SPENCE M, PORTEUS E L; Setup reduction and increased effective capacity [M];Management Science; 1991年   【引证文献】   共（10）篇    中国期刊全文数据库 找到 1 条   1 华冬萍,徐兰; 人才竞争力研究综述 [J];现代企业教育; 2007年06期  中国优秀硕士学位论文全文数据库 找到 6 条   1 茆汉成; 区域人才综合竞争力指标体系的应用研究 [D];苏州大学; 2006年 2 张东亮; 旅游目的地竞争力指标体系及评价研究 [D];浙江大学; 2006年 3 宋亚静; 区域人才竞争力研究 [D];山东大学; 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