| | | | | 论管理创新的方法与途径 | | | 伍爱春,王良锦 | | | 阻碍我们进行管理创新的一个主要因素是心智模式 ,它影响人们的思维模式和行为方式。所以 ,要进行管理创新 ,必须跳出固有的心智模式的束缚 ,敢于打破常规 ,进行必要的思维训练 ,如系统思维、逆向思维、开放式和发散式思维等 ,并通过综合、改进、技术创新等多种途径 ,实现管理创新。
【作者单位】：四川大学管理学院!成都610064
【关键词】：管理创新;心智模式;系统思维;逆向思维
【分类号】：C93
【DOI】：cnki:ISSN:1004-4914.0.2001-06-053
【正文快照】：
什么样的思维方式更容易产生管理创新 ?管理创新是否有一定的规律可循 ?这是理论界一直十分关注的问题。心理学家发现 ,人们在进行思维活动的时候 ,总是按照一定的模式进行思维 ,并由此形成决策和采取行动 ,这种现象又称为思维的心智模式 ,它是阻碍我们产生管理创新的一个主要因素。所谓心智模式 ,是指根深蒂固于心中 ,并影响我们如何了解这个世界以及如何采取行动的许多假设、成见或图像等。心智模式是长期逐渐形成的 ,它与每个人的经历、生长环境、教育情况等密切相关 ,心智模式一旦形成 ,就会使人自觉或不自觉地以某种固定的思维方式去认… | | |  推荐 CAJ下载  PDF下载 | | | CAJViewer7.0阅读器支持所有CNKI文件格式，AdobeReader仅支持PDF格式 |
| | | | | | 1 | 徐耀群,张磊; 管理创新的决策模型研究 [A];管理科学与系统科学研究新进展——第8届全国青年管理科学与系统科学学术会议论文集 [C]; 2005年 | | 2 | 夏令生; 观念更新与管理创新 [A];首届中国科学家教育家企业家论坛论文集 [C]; 2002年 |
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